作为较知名的金属软管企业，江苏欧米茄软管有限公司有着辉煌的历史，"欧米茄"的成长历程，是引进人才、重视人才的缩影。进入新世纪，"欧米茄"不断开发新的产品，强化“质量办厂”、大力推行“人才兴厂”的方针，不断步入金属软管主要生产企业之一。如今，"欧米茄"正加速国际化发展的步伐，全面迈入经济全球化的轨道。
　　追根溯源，"欧米茄"今天的辉煌是大家共同铸就的，是公司长期坚持"以人为本"的人才战略结下的硕果。"欧米茄"是一片人才辈出的热土，也是一片求贤若渴的热土，更是一片群贤集聚的热土。
　　"欧米茄"以其特有的企业文化，为人才创造了良好的成长环境和事业发展空间。公司坚持以"事业留人、感情留人、待遇留人"作为人力资源工作的一贯方针，在人才的招聘、选拔、培养、激励约束、绩效考核等方面，不断开拓创新，大力构筑人才高地，逐步建立起科学的人力资源管理体系。
　　"欧米茄"提出"不拘一格用人才"，大力推行"公开、平等、竞争、择优"的用人机制，无论你在何种岗位，只要你能发挥你的潜能才智，只要你有真才实学，你就可能成为公司重用的人才。公司已经形成了敬人敬业、公平竞争、尊重知识、尊重人才的良好氛围，使每一位有能力、有事业心的员工都能施展才华，实现抱负！
　　家有梧桐凤方来，"欧米茄"为人才提供了展翅翱翔的广阔天空。“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”，我们真诚欢迎更多的有识之士加入到我们的行列，携手共创“欧米茄”更加美好的未来！